Расчет фондов заработной платы

Другое » Проектирование станции технического обслуживания легковых автомобилей » Расчет фондов заработной платы

Страница 1

При расчете фонда заработной платы необходимо определить системы оплаты труда, которые целесообразно использовать для каждой категории работников СТОА.

В настоящее время наибольшее распространение для оплаты труда основных производственных рабочих получили системы оплаты труда

- в процентах от выручки или

- сдельная премиальная.

При использовании сдельно-премиальной системы оплаты труда, заработная плата производственных рабочих рассчитывается по формуле (42):

, (42)

где - расценка на один ремонт, руб.

- количество ремонтов за год, ед.

Расценка определяется как:

, (43)

- часовая тарифная ставка 1 разряда,

- тарифный коэффициент -го производственного рабочего,

- средняя трудоемкость одного ремонта.

Поскольку ремонтные работы на СТОА выполняются как правило бригадой в целом, то фонд оплаты труда бригады можно рассчитать следующих образом:

(44)

где С1 – тарифная ставка I - разряда

- средний тарифный коэффициент

Часовая тарифная ставка для рабочих первого разряда устанавливается исходя, из МРОТ, установленного правительством РФ на данный момент и финансовых возможностей организации. Часовая тарифная ставка первого разряда равна 41,60 руб.

руб.

Выполненные расчеты по оплате труда целесообразно представить в виде таблицы 16.

Таблица 16- Расчет годового фонда заработной платы основных производственных рабочих.

Наименование специальностей

Количество рабочих, чел.

Тарифный фонд

оплаты труда

Премия

15%

Фонд основной зар.платы в год,руб.

Бригада

8

1117513,4

167627

1285140,40

Итого

8

1117513,4

1285140,40

Размер премий предусматривается на уровне 10÷50 процентов от основной заработной платы с учетом финансовых возможностей организации,(принимаем 15%).

Таблица 17-Расчет годового фонда оплаты труда вспомогательного и управленческого персонала

Категории работников, для которых используется оклад-ная система оплаты труда

Количество человек, чел.

Месячный оклад

Премия

15%

Годовой фонд

зарплаты

Директор

1

30000

4500

414000

Бухгалтер

1

20000

3000

276000

Главный инженер

1

20000

3000

276000

Уборщица

1

5000

750

69000

Сторож

1

5000

750

69000

Вспомогательный рабочий

1

7000

1050

96600

Итого

6

1200600

Страницы: 1 2 3

Другие публикации:

Стрелочное хозяйство
Таблица 1.3 Централизованные стрелки №№ постов Номер стрелок, входящих в пост Кто переводит стрелки 1 2 3 Пост МРЦ ДСП юга. 2А/4А, 6А, 2/4, 6, 8/10, 12/14, 16/18, 20/22, 24, 26/28, 30, 32/34, 36, 38, 40/42, 48, 50, 52, 54, 56/58, 64, 66, 68/70, 74, 82, 84, 86, 88, 90, 92, 104/106 ДСП поста МРЦ Пост ...

Озеленение площадки отдыха с учетом повышения снегонезаносимости
Озеленение автомобильных дорог разделяют на два основных вида: защитное и декоративное. К защитному озеленению относят: снегозащитное озеленение; противоэрозионное озеленение, снегозащитное озеленение; шумо-газо-пылезащитное озеленение. К декоративному относят озеленение, используемое для архитекту ...

Расчет потребности в перегрузочных машинах, количества причалов и их пропускной способности
Машиноёмкость , маш-час где – навигационная грузопереработка в тонно-операциях по варианту судно – вагон; – навигационная грузопереработка в тонно-операциях по варианту склад – вагон; – навигационная грузопереработка в тонно-операциях по варианту судно – склад; – комплексная норма выработки фронтал ...

Актуальное на ссайте

Copyright © 2020 - All Rights Reserved - www.trmotion.ru